Страхування додаткової пенсії за рахунок роботодавця порушує одразу кілька важливих питань на стику оплати праці, соціального страхування та оподаткування доходів працівників. У консультації розглянуто, чи входять річні страхові внески, сплачені підприємством на користь найманого працівника за договором страхування додаткової пенсії, до бази нарахування ЄСВ, а також чи поширюються на такі суми правила оподаткування ПДФО і військовим збором. Окремо проаналізовано умови самого договору страхування додаткової пенсії, значення статусу страхувальника, застрахованої особи та вигодонабувача, а також співвідношення норм ПКУ, Закону про ЄСВ і законодавства про страхування. Матеріал буде корисний для оцінки податкових наслідків внесків на користь працівників, коли застосовуються теги ЄСВ, ПДФО, військовий збір, страхування, договір.