Коли резидент Дія Сіті продовжує здійснювати мобілізованим працівникам щомісячні виплати за невідпрацьований час, виникає одразу два практичні питання у сфері ПДФО та ЄСВ. У матеріалі розглянуто, чи можна вважати такі суми заробітною платою або середнім заробітком у розумінні трудового законодавства, чи поширюється на них спеціальна ставка ПДФО 5 відсотків, а також чи формують вони базу нарахування єдиного внеску.
Окремо простежено зв’язок між нормами ПКУ, КЗпП, Закону про оплату праці та Закону № 2464 для випадку добровільних виплат мобілізованим працівникам. Публікація буде корисною для тем Дія Сіті, мобілізація, ПДФО, ЄСВ, зарплата.