У сфері оподаткування єдиного внеску розглянуто ситуацію, коли працівник має лише один оригінальний витяг із рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи та не хоче залишати його в бухгалтерії. Матеріал охоплює питання використання паперової копії, засвідченої нотаріусом або посадовою особою підприємства, а також подання Витягу в електронній і паперовій формі. Окрему увагу приділено електронній печатці МОЗ, протоколу перевірки документа, даті застосування ставки ЄСВ 8,41 відсотка та наслідкам відсутності підтвердження інвалідності. Йдеться також про документи для нарахування ЄСВ із заробітної плати працівників з інвалідністю та відповідні правила за Законом № 2464 і Інструкцією № 449.