Коли роботодавець застосовує пільгову ставку ЄСВ 8,41% до виплат працівнику з інвалідністю, ключовим стає питання належного документального підтвердження такого статусу. У матеріалі розглянуто, чи можуть бути підставою довідки МСЕК, видані до зміни правил оцінювання, як впливають на право на ставку ЄСВ 8,41 % документи про строкову або довічну інвалідність, а також чи достатнім є витяг із рішення експертної команди. Окремо висвітлено перехід від системи МСЕК до оцінювання повсякденного функціонування особи та межі компетенції податкового органу щодо чинності медичних документів. Публікація буде корисною для тем ЄСВ, працівник з інвалідністю, довідка МСЕК, витяг з рішення експертної команди, ставка 8,41%.