Перехід від медико-соціальної експертизи до оцінювання повсякденного функціонування поставив перед роботодавцем практичне питання щодо підтвердження інвалідності працівника. У консультації розглянуто ситуацію, коли раніше статус було засвідчено довідкою МСЕК, а згодом надано витяг з рішення експертної команди із зазначенням дати встановлення інвалідності. Йдеться про сферу ЄСВ і пільгову ставку 8,41 відсотка: зокрема, про документальне підтвердження статусу, можливість використання витягу та момент, від якого роботодавець може застосовувати відповідну ставку. Також у фокусі — правила оформлення й передавання витягу після оцінювання та норми, за якими визначають базу нарахування внеску.